לקוח חדש:

מינימום 6 תווים

פורמט: 0521111111

לקוח קיים:

חדרי בריחה ניידים

הכירו את הדור הבא של משחקי גיבוש! לקבוצות גדולות ובכל מקום!! קווסטומניה היא החברה הראשונה בישראל שפיתחה גרסה למשחקי בריחה מהחדר ומשחקי לוגיקה חיים שמיועדים לגיבוש צוותים גדולים ולסדנאות פיתוח אירגוני. המשחקים האלה ניידים וניתנים לפריסה כמעט בכל מקום (מסדרונות החברה, חדרי ישיבות, חצרות, בתי מלון ובתים פרטיים). עד 50 איש יכולים לשחק במקביל.

פרטים נוספים במצגת החברה >>>

רוצים לראות איך נראה האירוע?

 

get_offer

מה זה משחק קווסט נייד?

משחק קווסט נייד הינו שילוב בין משחקי הרפתקאה לוגית למשחקי בריחה מחדר. השחקנים צריכים לגלות יחד, כצוות, למה נועדו חפצים, כלים ומתקנים, וכיצד ניתן להשתמש בהם, כיצד להפעיל אותם וכיצד לפתור כמה מן הבעיות. הדגש העיקרי הוא על פתרון יצירתי של בעיות: המשחק מסייע לפתרון בעיות יצירתי בכך שהוא מציב את הצוותים בסיטואציות שבהן יש תחילה ללמוד את השטח, לבצע הערכת מצב.בהמשך מגיעים האתגרים בדמות הבעיות עמן מתמודדים בסיבוב הראשון. כאשר השחקנים מסיימים זאת, עליהם לפתח את רעיונותיהם עם חברי צוות אחרים, ואז להציע פתרונות אפשריים. בהמשך נדרש יישום, ובמידת הצורך – הכנת תכנית. האלמנטים השונים במשחק הורכבו כך שיש לבצע את כל אלה תוך זמן קצר מאוד, כך שברוב המקרים יש לפעול אינסטינקטיבית, בלחץ של זמן, מתוך אילוצים – כמו במציאות, בעולם העסקי. המשחקים משפרים את כישורי יכולת פתרון הבעיות ועבודת הצוות של העובדים והמנהלים. המשחקים מודולאריים ברמת הקושי שלהם ומאפשרים התאמה לצוותים שונים, צרכים שונים וארגונים מגוונים. משחקי קווסט ניידים ככלי לפיתוח יכולות אירגוניות משחקי קווסט מביאים לידי ביטוי מיומנויות אישיות ומיומנויות ציוותיות הבאות:

  • תקשורת בינאישית
  • הובלה/ מנהיגות
  • חשיבה מחוץ לקופסא/ חשיבה יצירתית
  • שיתוף פעולה עם חברי צוות או עם אנשים שאני לא מכיר (קבוצות הטרוגניות)
  • התמודדות עם לחץ
  • התמודדות עם חוסר ודאות
  • יכולת עבודת צוות
  • קבלת החלטות
  • תכנון אסטרטגי
  • הקשבה
  • ניהול משימות
  • שיתוף בידע
  • יכולת הנעת תהליך

יחד עם המשחקים ניתן לשלב סדנה של יועץ אירגוני בה יבוצע ניתוח של המשחקים באחד מהמיומניות לעיל ותועבר סדנא שמטרתה על בסיס הממצאים מהמשחק לתת לאירגון כלים לשיפור. שילוב המשחקים והסדנא מומלץ במיוחד לצוותי מנהלים של 20-30 איש.

גלרית תמונות